P&O Adviseur (32 uur)

Jouw uitdaging

Bij Amarijn ben jij de drijvende kracht achter een werkomgeving waar medewerkers zich thuis voelen en optimaal kunnen bijdragen aan de zorg voor onze bewoners. Je bent een proactieve P&O Adviseur die moeiteloos schakelt tussen strategisch advies en praktische oplossingen. Of het nu gaat om zelforganisatie in de thuiszorg, het begeleiden van een leiderschapstraject, of het adviseren van managers bij veranderprocessen – jij weet met jouw kennis en ervaring het juiste advies te geven.

Je werkt nauw samen met locatiemanagers, teamleiders en zelforganiserende teams, en biedt ondersteuning op het gebied van personeels- en arbeidsjuridische vraagstukken, teamontwikkeling en advisering rondom verzuimbegeleiding. De daadwerkelijke verzuimbegeleiding wordt uitgevoerd door casemanagers, terwijl jij leidinggevenden adviseert en ondersteunt bij het optimaliseren van verzuimaanpak en duurzame inzetbaarheid.

Je helpt bij de vertaalslag van organisatiebeleid naar de dagelijkse praktijk, waarbij je ervoor zorgt dat plannen aansluiten bij zowel de behoeften van medewerkers als de doelstellingen van de organisatie. Hierbij houd je rekening met veranderende wet- en regelgeving en draag je bij aan het harmoniseren van het functiehuis. Je bent betrokken bij verschillende werkvelden binnen Amarijn, van Wonen met zorg tot Thuiszorg, en ondersteunt daarbij zowel managers als teams.

In 2025 staan we voor enkele grote uitdagingen: de integratie van twee organisaties, de verdere implementatie van zelforganisatie, en leiderschapsontwikkeling binnen de zorg. Het is jouw rol is om managers te coachen en adviseren, en hen te helpen om deze doelen te bereiken zonder het werkplezier van onze medewerkers uit het oog te verliezen. Jij houdt overzicht op veranderingen en trends in de organisatie en biedt tijdig passende oplossingen.

Situatieschets Amarijn

Amarijn is een mensgerichte en toekomstbestendige zorgorganisatie met 23 locaties en 20 zorgteams verspreid over Walcheren. Wij zetten ons in voor goede zorg op de juiste plek, en bieden een werkomgeving waar persoonlijke aandacht centraal staat. Met 3.000 collega’s en 800 vrijwilligers werken we dagelijks aan de beste zorg en een fijn werkklimaat. Wij staan aan de vooravond van een belangrijke transitieperiode en zoeken een P&O Adviseur die meehelpt om onze ambities waar te maken.

Jouw team en werkplek

Je maakt deel uit van de afdeling PO&O, bestaande uit vijf teams: P&O advies, P&O administratie, Recruitment, Leerhuis en Vitaliteit. Samen zetten jullie het meerjarenbeleidsplan “Samen Verder” om in acties, met speerpunten zoals leiderschapsontwikkeling, strategische personeelsplanning, duurzame inzetbaarheid en de ontwikkeling van medewerkers.

Wie zoeken wij?

• HBO-diploma in HRM en minimaal 5 jaar ervaring in het HR-werkveld.
• Ervaring als gesprekspartner voor leidinggevenden, met de vaardigheid om snel in te spelen op verschillende onderwerpen.
• Een scherpe organisatiesensitiviteit en een goed ontwikkeld analytisch vermogen, waarmee je tijdig signalen en trends oppikt.
• Ervaring in het leiden van P&O-gerelateerde projecten en een helikopterview.
• Eigenschappen zoals toegankelijkheid, oplossingsgerichtheid en duidelijke communicatie.
• Werkervaring in de zorg is een pré, maar een gedreven en energieke houding is belangrijker.

Wij bieden

• Een salaris volgens de CAO VVT (FWG 55, max. € 5.029,15 o.b.v. 36 uur).
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Ruime mogelijkheden voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
• De kans om aan uiteenlopende projecten te werken en verschillende taken op te pakken.

Meer informatie?

Neem contact op met Mientje Soochit (waarnemend P&O manager) via 06-10072679 of Karlijn Padmos – Horst (waarnemend P&O manager) via 06-10081307.

Ben jij de P&O Adviseur die Amarijn helpt onze doelen te bereiken? Stuur je sollicitatie uiterlijk 4 december 2024 in.

Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure.

Versterk ons team en maak het verschil bij Amarijn!