Mensen zijn gewend hun eigen leven te leiden met persoonlijke wensen en voorkeuren. Ook als er zorg nodig is, wil men zelf keuzes kunnen maken. Wij geloven dat we alleen een respectvolle relatie met onze cliënten kunnen opbouwen als deze zoveel mogelijk de regie over hun eigen leven houden.
Bij WVO Zorg werken mensen die passie hebben voor hun vak. Mensen die met toewijding zorgen voor anderen. Persoonlijke aandacht hebben voor cliënten én collega’s. Samen met dit team professionele en betrokken medewerkers zorgen we ervoor dat onze cliënten hun vertrouwde leven kunnen blijven voortzetten. Dat is waar wij ons dagelijks voor inzetten
In totaal werken ruim 1100 medewerkers en 800 vrijwilligers bij WVO Zorg. Omdat we een breed scala aan zorgdiensten aanbieden, zijn er binnen onze organisatie veel verschillende soorten functies. Van huishoudelijk medewerker tot verzorgende en van medewerker technische dienst tot specialist ouderengeneeskunde.
“Je zorgt ervoor dat iedere dag de moeite waard is voor onze cliënten”
Middenin de wijk De Griffioen ligt Hof ’t Seijs, één van de locaties van Amarijn waar drie verschillende vormen van wonen met zorg samenkomen. Het complex bestaat uit 18 plaatsen voor verpleeghuiszorg, 30 appartementen voor Volledig Pakket Thuis en een zorghotel voor tijdelijk verblijf met 15 appartementen. Voor de afdeling "Tijdelijk verblijf" zijn wij op zoek naar een enthousiaste nieuwe collega.
De cliënten verblijven voor een korte periode op deze afdeling omdat zij moeten aansterken na een ziekenhuisopname of om de mantelzorger even te ontlasten. In de functie van Helpende Zorg en Welzijn Plus staat het stimuleren van de zelfredzaamheid van de cliënt centraal zodat terugkeer naar de eigen thuissituatie mogelijk is. Je komt te werken in een zelf organiserend team, waarbij iedere medewerker een teamrol aangewezen krijgt passend bij zijn kwaliteiten. Het meedenken en de eigen verantwoording staan hierin centraal.
Je biedt de cliënten ondersteuning in hun persoonlijke verzorging. Je zorgt ervoor dat de cliënt zijn dag goed kan beginnen en je zorgt voor een passende dagbesteding waarbij de cliënt invulling kan geven aan interesses, hobby’s en een sociaal leven. Daarom zoeken wij voor deze functie iemand die affiniteit heeft met welzijn. In je werk staat centraal dat de cliënten de eigen regie zoveel mogelijk behouden. Zelfredzaamheid van de cliënt wordt gestimuleerd bij alle activiteiten, zodat terugkeer naar de eigen thuissituatie mogelijk is. Je vindt het fijn om een prettige sfeer te creëren en je hebt plezier in het maken van contacten met familieleden en mantelzorgers. Ook behoort het uitreiken en toedienen van medicatie tot je takenpakket. Je werkt in verschillende diensten, zowel ochtend, avond en de weekenden. Er wordt twee maanden vooruit geroosterd, zo weet jij precies waar je aan toe bent.
Voordat je verder gaat lezen over wat wij van jou verwachten en wat wij jou bieden, vertellen wij wát werken bij Amarijn zo leuk maakt! Om te beginnen krijg jij een baan die nooit saai wordt en met veel ruimte voor initiatieven. Ook bieden wij een meerkeuzesysteem aan met toffe opties zoals het fietsplan, extra verlof of kinderopvangkosten. Wil je nóg meer leren? Amarijn heeft een digitaal leerplein met een groot aanbod waar iedere collega gebruik van kan maken. Buitenom al dit leuks, krijg je bij ons een medewerkerspas waarmee je bij ruim 150 lokale ondernemers korting krijgt.
• Een afgeronde opleiding Helpende Zorg en Welzijn op niveau 2, met een certificaat Helpende Plus
• Iemand met geduld, inlevingsvermogen en je maakt makkelijk een praatje
• Je denkt mee en staat open voor verbetering
• Je kunt zowel zelfstandig als in een team kan werken.
• Een salaris conform de CAO VVT, inschaling voor de functie van Helpende Zorg en Welzijn Plus, FWG 30; (afhankelijk van relevante werkervaring) maximaal € 3.088,94 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, dit is een bruto uurloon van € 19,74
• Passen de uren in deze vacature niet bij jouw mogelijkheden, we bespreken dit graag met je
• Vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%)
• Reiskosten vergoeding (op basis van de cao VVT)
• Heb je een zorgverkering bij CZ of IZZ? Dan ontvang je collectiviteitskorting op de aanvullende verzekeringen
• Pensioenopbouw via het pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Een arbeidsongeschiktheidsverzekering tegen een lage premie waarmee je verzekerd bent tegen de financiële risico’s van arbeidsongeschiktheid.
Heb je belangstelling voor deze functie? Dan zien we je reactie graag tegemoet! Wil je nog wat extra informatie of heb je nog vragen? Bel dan met Irveline Stoltink (Locatiemanager) via 06-10985259